Kniha pro všechny, kdo chtějí být úspěšnými manažery a leadry? Dobrý leader vytváří prostředí, kde se daří spolupráci a kde lidé vědí, že jejich zapojení a nápady jsou vítané? Nešéfujte, ale veďte? Buďte připraveni převzít iniciativu ? efektivní leader se chová proaktivně a nikoli reaktivně? Dejte svým lidem příležitost, aby plně využili svého nadání a svých dovedností? Udržujte si entuziasmus, motivujte své lidi tím, že budete neustále oceňovat jejich práci? Vypracujte odpovídající systém odměňování, který druhé pobízí k dosažení cílů? Koučujte a neustále dávejte svým lidem konstruktivní zpětnou vazbu? Zaangažujte svůj tým do procesu vytváření a dosahování cílů? Dejte lidem svobodu, ať sami kontrolují svou práci. Povzbuzujte je, aby přicházeli s návrhy na vylepšení? Když lidé vědí, co přesně se od nich očekává, sami mohou průběžně monitorovat své pracovní výsledky